六爻预测官运事业实战卦例精解

这里给大家整理六爻测事业调动、官运升职方面的精选卦例，六爻卦例来自于增删卜易中的六爻测事业调动、官运升职卦例详解。

例9：卯月丙申日衙役占官府可升否？得“解之困”（原为“丙寅日”） 

原注：官动化进神，秋来得令必迁。后报升于巳月。应巳月者，动而逢合之月也，申金又长生于巳，此乃动日月而化空破，岂可谓之不进耶？

1、选取用神：

占上级的官运，取代表上司的官鬼爻为用神 ，本卦只有一个官鬼申金在应位发动，取为用神。

2、吉凶判断：

用神官鬼申金动而化出酉金，这种情况卦理上称为化进神，是爻趋向旺相的其中一种常见模式。这信息据为此官得以晋升的关键依据。故原注有说“官动化进神，必迁”。留意这卦用神申金动化出的酉金，正好遭遇月破，理论上这申金之动，叫动而化破，一般而言化破是爻衰败无用的征兆，但这卦的化破却属于假化破，并非衰败无用的预兆，申金依然能化进神显旺相，这是由于吉凶判断中“内重外轻”的卦理应用原则在起作用，卦断中一旦出现两种相互矛盾的信息，内因往往比外因更为重要，此卦的爻动属于卦内动因，它趋兴旺；而变爻遭月破则属于卦外的日月力量，它趋衰败；然内动的重要性要大于外部环境的作用，故爻化进为真动化破是假，这是此卦题吉凶判断的关键。所以野鹤举此例提点，爻动化进，即使动而遭破依然可进。

3、应期细节：

六爻爻动化进神的应期口诀是“逢值逢合应事”，即理论应期是逢合的辰巳与逢值的申酉，断应期必须联系实际，象此卦可把理论应期划分为相连的两块，一块是申酉月，另一块是辰巳月，此官升于何时，总有事实上的蛛丝马迹可对应，，如果没有任何迹象，可根据“应早不应迟”的应期原则判断，这样实断应期的准确性就会提高。这卦是应在理论应期中最早出现的巳月。